Ihre Anwälte für Arbeitsrecht in Berlin

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Wir sind eine seit Jahren auf dem Gebiet des Arbeitsrechts tätige Rechtsanwaltskanzlei und bieten Ihnen eine kompetente Beratung bei Ihren Fragen und Problemen im Arbeitsrecht. Wir vertreten gleichermaßen Arbeitnehmer und Arbeitgeber und kennen daher das Arbeitsrecht aus der Sicht beider Parteien.
Wir nehmen uns als erfahrene Anwälte für Arbeitsrecht gern Zeit für Sie und setzten uns mit Nachdruck für Ihre Rechte ein. Es geht darum, die maßgeschneiderte Lösung für Ihre arbeitsrechtlichen Fragen zu finden.

Rufen Sie uns einfach unverbindlich an oder nutzen Sie unser Kontaktformular, um schnell eine kostenlose Einschätzung Ihres Falls von uns zu bekommen. Wir werden Ihren Fall dann sofort prüfen und mit Ihnen zusammen die beste Lösungsmöglichkeit finden.

Ihre Experten für Arbeitsrecht :

  • Kurzfristige Terminvergabe!
  • Über 8.000 zufriedene Mandanten seit zehn Jahren
  • Persönliche & direkte Betreuung für Privat- und Geschäftskunden!
  • Bundesweite Interessenvertretung!
  • Kostenloses telefonisches Erstgespräch!

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Unsere Bewertungen

Krankgeschrieben

So verhalten Arbeitnehmer sich richtig

Um Probleme bei einer krankheitsbedingten Arbeitsunfähigkeit zu vermeiden, sollten Arbeitnehmer einige Regeln einhalten. Fehlverhalten kann sogar zu einer fristlosen Kündigung führen. Daher sind eine sofortige Krankmeldung und das schnelle Einreichen einer Krankschreibung wichtig. Außerdem dürfen sie ein schnelles Gesunden nicht gefährden.

Worauf Sie bei Ihrem Arbeitszeugnis achten sollten

Das Recht auf ein wohlwollendes Zeugnis

Sie haben ein Unternehmen verlassen und ein gutes Arbeitszeugnis in Händen. Doch bei der Jobsuche stellt sich das Zeugnis als Hindernis heraus, denn manche scheinbar gute Bewertung kommt einer Fünf in der Schule gleich.

Die schwierige Sprache der Zeugnisse

Noten von eins bis sechs

Bedingt durch die Rechtsprechung, die ein wohlwollendes Zeugnis verlangt und die Pflicht zur Wahrheit, die eben dies oft schwer ermöglicht, hat sich eine eigene Sprache bei den Arbeitszeugnissen entwickelt.
Ihre Experten für Arbeitsrecht

Unser Leistungsspektrum

Kündigung

Beratung von Arbeitnehmern und Arbeitgebern vor und nach Ausspruch einer Kündigung

Kündigungsschutzprozesse

vor allen deutschen Arbeitsgerichten, Landesgerichten und dem Bundesarbeitsgericht.

Verhandlungen und Abschlüsse

von Vergleichen, Abfindungen und Aufhebungsverträgen

Beratung und Vertretung

bei Zeugnissen, Versetzungen und Abmahnungen

Gestaltung von Dienstverträgen

für Organvertreter juristischer Personen, Beratung und Vertretung in allen rechtlichen Auseinandersetzungen

Beratung und Vertretung von Leitenden Angestellten

Bei Abberufung, Kündigung oder einvernehmlicher Beendigung von Anstellungsverhältnissen